波士顿凯尔特人队篮球运营总裁布拉德·史蒂文斯近日在季末发布会上透露，球队将在休赛期保持"战略性主动"，不排除参与重磅交易的可能，但对交易后卫安芬尼-西蒙斯持审慎态度，这番表态在NBA圈内引发广泛关注,揭示了卫冕冠军在保持核心阵容与寻求升级之间的微妙平衡。
"我们始终在寻找提升球队竞争力的方式，"史蒂文斯在位于波士顿训练基地的会议室告诉记者，"如果有能够显著增强球队实力的交易机会出现，我们会认真评估，但我们必须明智地操作，不能为了改变而改变。"这位从主帅转型管理层的操盘手强调，球队的决策将基于长期竞争力考量,而非短期冲动。
多位联盟消息人士证实，凯尔特人已在多个交易讨论中作为潜在第三方出现，球队拥有2025年首轮签及多个次轮签作为交易筹码，同时队中几位轮换球员的合同结构也具备交易灵活性，史蒂文斯的表态暗示，绿军可能利用这些资产参与涉及全明星级别球员的多方交易,为阵容注入新活力。
值得注意的是，史蒂文斯特别谈到安芬尼-西蒙斯的情况："安芬尼是我们球队的重要组成部分，我们欣赏他的职业态度和得分爆发力，虽然联盟中有关他的询价不少，但我们并不急于做出决定。"这一表态与一个月前联盟内部流传的"西蒙斯可能成为交易筹码"的传闻形成鲜明对比。
西蒙斯上赛季场均贡献17.8分和4.2次助攻，三分命中率保持在38.5%，尽管在季后赛中上场时间有所波动，但他在常规赛多次关键时刻的得分表现给教练组留下深刻印象，篮球分析专家马克·琼斯指出："西蒙斯的合同性价比在当今市场相当不错，加上他只有25岁，仍有成长空间，绿军保持耐心是明智之举。"
从球队阵容结构看，凯尔特人后场确实存在一定的冗余，除了西蒙斯，球队还拥有德里克·怀特、朱·霍勒迪等经验丰富的后卫，以及正在发展的年轻球员乔丹·沃尔什，这种深度既是优势，也可能成为交易讨论的起点，不过史蒂文斯明确表示："我们不会为了解决阵容深度问题而仓促交易有价值的球员。"
联盟薪资专家萨曼莎·陈分析认为，凯尔特人的谨慎态度可能与其薪资结构有关："随着新版劳资协议第二土豪线的实施，超级奢侈税球队的操作灵活性大大降低，绿军需要权衡每一笔交易对长期薪资健康的影响，西蒙斯目前这份还剩三年5400万美元的合同在市场上极具吸引力。"
在自由球员市场方面，凯尔特人被与几位经验丰富的老将联系在一起，包括即将成为自由球员的锋线防守专家，但消息人士透露，球队更可能通过交易而非自由市场签约来进行阵容调整,因为后者受限于薪资空间和特例金额。
史蒂文斯还提到了球队的年轻球员发展计划："我们相信持续培养年轻球员与争取胜利并不矛盾，佩顿·普里查德的发展轨迹就是最好证明。"这番言论被解读为球队不会为了短期交易而牺牲所有年轻资产。
从历史来看，史蒂文斯任职总裁期间的交易记录显示他偏好深思熟虑的决策，2023年休赛期，他花了近两个月时间评估多个方案后才最终完成涉及马尔科姆·布罗格登的交易,这种耐心在当今快节奏的NBA管理层中显得尤为独特。
随着选秀大会临近和自由球员市场即将开启，联盟内部人士预计凯尔特人将采取"观望与机会主义相结合"的策略，球队可能会等待其他球队的明星球员提出交易请求,再决定是否动用交易资产介入。
对于西蒙斯的未来，一位与球员关系密切的消息人士透露："安芬尼理解这是生意，但他也很享受在波士顿的时光，他正在努力训练，准备以更强姿态回归训练营，无论身披哪支球队战袍。"
在竞争日益激烈的东部，凯尔特人面临着雄鹿、尼克斯、76人等对手的挑战，保持冠军阵容的稳定性与寻找升级机会之间的平衡,将成为史蒂文斯及其管理团队今年夏天最重要的课题。
正如史蒂文斯在发布会最后强调的："我们的目标是持续竞争总冠军，每一个决定都服务于这个目标，有时最积极的举动就是保持耐心，相信你已有的团队。"这种战略定力或许正是凯尔特人能够在过去几年保持东部顶尖竞争力的关键所在。
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